2026-06-24“十九八七六”方法论
这套体系基于“十九八七”方法论，即做好传承十件事、识别九大传承风险源、规避八大负面清单、用好七大传承工具、六个必须思考答好的题。
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这套体系基于“十九八七”方法论，即做好传承十件事、识别九大传承风险源、规避八大负面清单、用好七大传承工具、六个必须思考答好的题。
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专业人士磨合好、大事预先安排好、重大风险管理好、人选好培养好磨合好、继任架构搭建好、传承制度制订好、日常保健要做好、突发事件关键事件处理好、家风企业文化建设好、行善积德要做好。
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人身安全风险、家族信托风险、婚姻风险、继承风险、股权控制权风险、名誉风险、投资风险、上市公司风险、破产风险
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缺资产清单、议事规则、传承人培养、传承规划，轻视利益冲突、信托瑕疵、不良嗜好、婚姻财产约定
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婚姻协议、遗嘱、家族办公室、家族信托、基金会、私人银行、保险
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“六”，即六个必须思考答好的题，包括赚大钱、防大险、后顾无忧、日常保健、大事要事处理、家族可持续ESG。
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